Los 4 tipos de bots destacados para 2024
Los bots emergen como aliados indispensables, transformando la forma en que las empresas abordan las tareas administrativas y la experiencia del empleado.
Lanzamos la asignatura»Evolución Estratégica de la CI», en alianza con Duoc UC
En alianza con la Duoc UC Viña del Mar, presentamos la nueva cátedra bipartita “Evolución Estratégica de la CI” para las carreras de relaciones públicas y publicidad. En la primera sesión Maximiliano Blanc, nuestro CEO, disertó sobre el valor estratégico de la comunicación interna en las organizaciones de hoy.
Transformando el rol de los líderes inclusivos
Transformando el Rol de los Líderes: Un líder no es un padre, pero se parece bastante. ¿Eso está bien o no? Es momento de repensar nuestros espacios de conversación a la hora de liderar en el mundo empresarial.
8M: más que un día, un mes de reflexión y aprendizaje
Cada vez más organizaciones reconocen la importancia de extender estas reflexiones a todo el mes, dedicando tiempo y recursos.
Con el correr de los años, el abordaje del Día Internacional de la Mujer por parte de las empresas adopta nuevas modalidades.
“InfluCEO”: el nuevo liderazgo que combina tecnología y comunicación
El estereotipo del número uno que está sobre un pedestal quedó definitivamente atrás y cada vez más las grandes empresas priorizan una conducción más cercana y empática y con capacidad de adaptación; los casos de Fabián Kon, Pierpaolo Barbieri, Paula Cristi, Nicolás Braun, Leticia Fenoglio y Pablo Faga.
¿Cómo afecta la estanflación a las áreas de recursos humanos?
En un escenario de estanflación, los departamentos de recursos humanos congelas proyectos y hacen esfuerzos por evitar el malestar y la rotación de los/as colaboradores/as. La gestión del talento y los programas de retención pueden ser dos factores a considerar en las políticas de recursos humanos.
Mundo laboral: la paradoja de estar conectados sin conectar
En un contexto laboral híbrido muchas empresas registran un descenso de efectividad en la comunicación entre colaboradores. Y esto impacta en la productividad.
Estamos hiperconectados. Pero seguimos humanamente desconectados.
Se realizó la entrega de diplomas de los Premios Persona 2023
Con una concurrencia de casi 200 profesionales de las áreas de recursos humanos, de comunicaciones y directivos de empresas pymes, se celebraron las buenas prácticas en la gestión de personas.
¡Calma! ¡Calma! ¡Que no panda el cúnico!
Entre la inflación descontrolada y la situación post PASO, en el país estamos inmersos en un contexto de extrema incertidumbre. Quienes se desempeñan en roles de liderazgo tienen una responsabilidad extra ante sus respectivos equipos de colaboradores.
Empatía y confianza: las herramientas que hoy utilizan los líderes para promover el desarrollo y bienestar de sus equipos
La mirada del líder sobre el desarrollo de las personas moldea todo lo que sucede en diferentes niveles, vertical y horizontal dentro de una compañía. Su rol es determinante.